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我们拥有一支由行业资深专家组成的服务团队,致力于为客户提供专业、高效的服务体验, 以客户需求为中心,持续创新服务模式,确保服务质量与效率
由24+具备丰富行业经验的招聘专家和人才顾问组成,平均行业经验超过8年。践行“5415”供应理念:5分钟需求响应,4小时简历推送,1天确认面试邀约,5天安排人员到岗。并采用“先面再推”的模式,通过岗位说明书和任职资格进行筛选,面试通过率91.8%,到岗率超过93%,年度异常退场率低于2.13%,有效提升了人员供应的效率和质量。
由35+具备项目管理和团队管理经验的驻场专家组成,不仅具备扎实的专业知识,更拥有丰富的实战经验,能敏锐的识别并规避75%的潜在交付风险。建立了驻场管理的12项标准化管控节点,从人员入场到退场进行全流程管理和监督,保障服务的规范性和稳定性,客户满意度达到95%。让客户专注于核心业务的发展,无需为人才管理投入过多精力。
由多名拥有10多年的项目执行和管理经验的技术顾问、业务专家组成,有多次项目突发情况处理经验,能为驻场团队在客户现场遇到的项目卡点和问题提供技术指导。同时也可为驻场团队提供客户所属行业,进行业务流程培训和梳理,协助驻场人员快速融入客户项目进行产出。
交付中心
人才供应部门
驻场服务部门
技术研发团队
人才储备组
人才核查组
人才供应组
驻场培训组
现场管理组
技术支持组
产品设计组
前端开发组
后端开发组
测试组

加强团队协作,提升团队凝聚力

分享前沿技术,共同成长进步

深入了解需求,优化服务体验
以厦门为运营中心,我们的服务网络已覆盖全国多个主要城市和地区,形成了高效、便捷的服务交付体系,确保为客户提供及时、优质的服务支持

设立以杭州区域为核心,辐射宁波等地的交付运营团队。
以厦门为总部,设立覆盖福州、泉州、广州、深圳、南昌等重要城市的交付运营团队。
在青岛设立分公司,并搭建覆盖北京、新疆、武汉等地的交付运营团队。
